求职招聘哪个信息平台好,靠谱的人才招平台

   日期:2022-07-29     作者:info     移动:http://mip.ourb2b.com/news/56075.html
核心提示:对于普通上班族,现在外出找工作,一般都选择线上招聘,因为线下的一些人才市场,求职人员比较杂,合适的岗位也有限,可能一天光排队都要大半天,再加上路上折腾,效率不高。 那么,线上找工作,目前有哪些网站比较靠谱一些呢?我在这里给大家推介几个,仅供用于参考。 BOSS直聘 这是最近几年出来的招聘软件,算是一个黑马,主要面向群体...

对于普通上班族,现在外出找工作,一般都选择线上招聘,因为线下的一些人才市场,求职人员比较杂,合适的岗位也有限,可能一天光排队都要大半天,再加上路上折腾,效率不高。

那么,线上找工作,目前有哪些网站比较靠谱一些呢?我在这里给大家推介几个,仅供用于参考。

BOSS直聘

这是最近几年出来的招聘软件,算是一个黑马,主要面向群体是白领居多,用户量增长很快。虽然前几年和最近出现了一些负面评价,但是总体效果目前来看还是比较好的。BOSS直聘我认为是找工作回复率最快的软件之一,只要一发简历到上面,纷纷都主动的找上要求面试的,提前是你的简历做得很吸引面试官浏览。

作为应聘者,最难受的应该就是自己的简历石沉大海,毫无音讯。而BOSS直聘强社交属性,在第一时间知道对方是否已读我的应聘消息。做得好一些的公司,会直接回复应聘者合适或者不合适。

但是,近期BOSS上,一些保险,地产,二手中介,装修公司等特别多,要注意辨别防范。

58同城

早期,58同城就是分类信息网,这几年招聘也风生水起,赶集网和58同城并购以后,赶集网基本不怎么做了,58同城成为了一些外出打工者的首选。总体来说,58同城招聘的岗位比较低端,像普工、钟点工、初级销售、保洁等等,这方面的招聘信息比较多。

现在社会上一般的中小微企业招工,基本都放在58同城上,而且58同城现在针对信息泄露做的比较好,企业和求职者双方都是密号的形式存在,极大的避免了自己电话被泄露的风险,安全性做的还是不错的。

但58同城上的骗子公司也不少,基本都是一些招生培训之类的企业,打着招聘的幌子,用高薪吸引人掉坑。

前程无忧

这个招聘网站,比较适合一些应届生和白领求职,在一二线城市,使用的人比较多一些。这个招聘网站大公司很多,而且都是一些有名的公司在上面招聘,不过也有一些小公司,基本都是在招聘一些管理岗位或者技术岗。

前程无忧由于本身职位发布缺陷导致,假设你看到某个公司20个岗位在招聘,实际上他们可能只有2个在招岗位,其余的职位没有下架。

这些虚岗处于招聘中的原因,是因为平台职位数的限制,你无法下架职位,因为一旦下架职位后,再次发布出来,都需要扣除职位数,直接后果就是会导致求职者所投递简历石沉大海,迟迟没有回复。

智联招聘

智联招聘和前程无忧两个网站差不多,只不过智联偏属于中端招聘,适合职能岗、中层、中高层管理者的求职。另外,有个奇怪的现象,就是南方城市的求职者,一般选择前程无忧,而北方城市,一般都在用智联招聘,所以,招聘网站才有“南前程,北智联”的说法。

智联招聘上的企业,一般都还是比较正规的,因为公司发布招聘信息时必须按照网站的模板进行填写,所以,岗位内容、福利待遇、岗位要求都会比较详细。而且智联账号大多在人力部门,联系面试的人也是人力部门的人,回答会比较专业一些。

综上所述,国内的招聘网站,除去以上这些,其他也还有很多,像拉勾,猎聘,百度百聘等,都比较正规靠谱招聘网站,但被求职者普遍使用的基本就是以上几个。所以,我在这里给个建议供参考:

普通打工者:选择58同城;

应届生、白领:选择前程无忧;

中高端人才,管理:选择智联招聘;

互联网,IT:选择BOSS。

当然,这仅为个人建议,毫无理论依据,仅供参考而已。今天就和大家分享交流这么些,感谢阅读。

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